Gastvrouwen/-heren

- Wekelijks · 3 tot 7 uur
- Stedelijk Museum Almelo
Het Stedelijk Museum Almelo zoekt een Voorzitter van het bestuur van de Stichting Stedelijk Museum Almelo voor gemiddeld 10 vergaderingen per jaar. Vacature voor een onbezoldigde functie | Sluitingsdatum: 15 april 2025. Een verborgen parel in Almelo: dat is het Stedelijk Museum Almelo aan de Prinsenstraat, nu nog in de Latijnse School en het Rectorshuis. Het museum bewaart het erfgoed van de stad Almelo met thema's als Water, Macht en Aanzien, Leven van het Land, Almelo industriestad en Altijd wat te doen. Twee keer per jaar organiseert het museum een wisseltentoonstelling in de Latijnse School. Het museum heeft een kleine professionele staf. Het museum is zes dagen per week open dankzij veel enthousiaste vrijwilligers. Voor meer informatie over het museum zie [website verborgen]. Het Stedelijk Museum Almelo is een geregistreerd museum volgens de Museumnorm. Het museum gaat binnen een paar jaar verhuizen naar een vier keer zo groot monumentaal pand in de Grotestraat. Dat pand herbergt een voor Nederland uitzonderlijk grisaille schildering in de stijlkamer, die nu voor het eerst in 250 jaar voor het publiek toegankelijk wordt. Deze transitieperiode vergt het nodige van een voorzitter, die ook lid is van de Stuurgroep van de gemeente Almelo, eigenaar van het pand. Het museum beschikt over een professionele projectleider. In verband met het statutair aftreden van de huidige voorzitter van het bestuur is het Museum op zoek naar een Voorzitter Gemiddeld 10 vergaderingen per jaar Over het bestuur Het bestuur is verantwoordelijk voor zowel de voorbereiding, vaststelling als de uitvoering van het beleid van het museum. Het bestuur heeft deels taken gedelegeerd aan de directeur van het museum en voert daarnaast ook zelf uitvoerende taken uit. Het bestuur is werkgever van de professionele betaalde staf van het museum. Het bestuur vergadert gemiddeld tien keer per jaar in Almelo. Op dit moment bestaat het bestuur uit zes personen. Het bestuur ontvangt geen vergoeding voor haar werkzaamheden. Het bestuur hanteert de Governance Code Cultuur, de Fair Practice Code Cultuur en de Code Diversiteit en Inclusie. Wie zoeken we? Het bestuur zoekt een voorzitter, die in teamverband de transitieperiode en de eerste jaren in een nieuw museumpand goed kan leiden, voeling heeft met de lokale gemeenschap, empatisch kan omgaan met de ruggengraat van het museum, de vrijwilligers en het einddoel van het museum goed in de gaten houdt. Het museum en de stad Almelo hebben als doel om de positie van het museum ingrijpend te versterken, niet alleen binnen Almelo, maar ook in de regio en daarmee een groter en breder publiek te trekken dan nu mogelijk is. Er komen uitdagende tentoonstellingen, die aansluiten bij de belevingswereld van ook met name jongeren. Educatie zal een speerpunt moeten worden. Vanwege een evenwichtige man-vrouw verhouding in het bestuur geeft het bestuur de voorkeur aan een vrouwelijke kandidaat. Taken Stuurt de directeur aan. Draagt zorg voor het strategische beleid. Draagt in samenwerking met de directeur bij aan het ontwikkelen en uitvoeren van strategieën om het museum te professionaliseren en te laten groeien. Monitort en beoordeelt de voortgang van het strategisch plan en de museumontwikkeling. Is ambassadeur van het museum bij publieke evenementen en binnen relevante netwerken. Kennis en ervaring Bestuurlijke ervaring bij voorkeur in een non-profit of culturele omgeving is een pre. Affiniteit met de textiel(-geschiedenis / techniek) en cultureel erfgoed of musea is een pre. Uitstekende communicatieve vaardigheden. Teamspeler met een positieve en proactieve houding. Beschikbaar voor circa tien bestuursvergaderingen per jaar naast in overleg enkele bijeenkomsten met stakeholders, evenementen of activiteiten. Deze zijn soms in het weekend of avond. Woonachtig in de regio Almelo. Wat bieden we? Het bruisende museum is in een transitieperiode van een klein monumentaal pand aan de Prinsenstraat naar een vier keer zo groot Hofkeshuis in de Grotestraat. Als voorzitter stuur je dat proces in coördinatie met de gemeente Almelo, eigenaar van het monumentale Hofkeshuis - met de verborgen schat van Almelo, de grisailles stijlkamer - en andere stakeholders. Dat doe je uiteindelijk in teamverband met een betrokken bestuur en zestig andere vrijwilligers . Procedure Reageren kan tot uiterlijk 15 april 2025 door het sturen van een motivatiebrief en curriculum vitae naar de voorzitter van het bestuur, mr Cornelis H Blok. Contactgegevens ontvangt u op verzoek van ons. Bij hem kunt u ook terecht voor vragen en nadere informatie. We streven ernaar om het nieuwe bestuurslid tijdens de bestuursvergadering van 13 mei 2025 te benoemen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Meer informatie over de organisatie: zie de website van het Stedelijk Museum Almelo.
Lees meerBinnenstad
Wekelijks 4 tot 40 uur
Binnenstad